Comenceu A Viure Per Vosaltres Mateixos, No Llegiu Gent Feble

Taula de continguts:

Vídeo: Comenceu A Viure Per Vosaltres Mateixos, No Llegiu Gent Feble

Vídeo: Comenceu A Viure Per Vosaltres Mateixos, No Llegiu Gent Feble
Vídeo: НЕ ХВАТАЕТ ДВУХ СВИДЕТЕЛЕЙ 2024, Abril
Comenceu A Viure Per Vosaltres Mateixos, No Llegiu Gent Feble
Comenceu A Viure Per Vosaltres Mateixos, No Llegiu Gent Feble
Anonim

Avui vull explicar-vos per què heu d'abandonar les vostres feines càlides i assentades? Per què és hora de moure’s, crear-se creatiu i crear les tres noves balenes? Per què és ara el moment adequat per realitzar els vostres somnis i construir una base? En cas contrari, ben aviat us quedareu sense sostre!

D’on vaig treure això?

A la meva vida, he treballat en diverses empreses i corporacions, guanyant i guanyant milions i fins i tot milers de milions per a empreses. A més, si us dic els noms d’aquestes empreses, no creureu que aquestes empreses hagin generat o generin aquests diners.

Però aquest no és el punt.

Aquesta és només una experiència que us permet mirar tot des de l’exterior i avaluar l’escala del canvi.

Fins al 2008, jo, com molts empresaris i consellers delegats d’empreses, vaig veure un creixement i no vaig avaluar l’escala dels propers canvis. Quan va esclatar la crisi, tothom es va afanyar a acomiadar oficines massificades, reduir costos i reestructurar els processos de treball. I quan el clima es va empitjorar, ningú va anar a buscar el personal acomiadat i tornar a les velles realitats.

Què indica això?

El fet que l’empresa hagi trobat un substitut. Reduir els costos va estar bé amb tothom i encara ho és. Vaig parlar amb empresaris més d'una vegada i vaig fer la pregunta: "Per què el personal de la gent no s'està expandint?" L’externalització va rescatar el negoci, que feia temps que rondava i no sabia obrir aquesta porta.

L’optimització i automatització dels processos comporta menors costos bruts i una major rendibilitat.

Què vol dir això?

I el fet que una persona cada vegada sigui menys necessària com a unitat laboral del personal de l’empresa. Aviat es substituirà la vostra professió. Les oficines massificades queden buides. Tot i això, fins i tot ara podeu veure un munt de cartells per llogar locals de qualsevol mida a tots els centres de negocis del país.

Això demostra que hi ha menys persones a les oficines. La bretxa entre els rics hiper-rics i els indescriptiblement pobres s’amplia. La classe mitjana s’està morint, però és molt més fàcil saltar de baix a dalt.

Aquesta bretxa avança tant que ja no ens sorprèn que, al costat d’un troleibús col·lapsat i massificat en un semàfor, hi hagi cinc cotxes i el preu de cadascun d’ells supera el cost de 10 troleibusos nous. "Són funcionaris majors i corruptes" - dius! No! Alguns d’ells són aquells que han trobat una opció d’optimització, reducció de costos i vosaltres com a empleats.

El món canvia. No hi ha empleats insubstituïbles. Els autònoms i els subcontractistes atrauen la primera balena de sota teu i ja flota. Estic segur que molta gent ja ho sent, i aquells que encara no ho senten són simplement a l’onada de l’última onada de la cua. Les empreses i els executius generals no necessiten persones autoactualitzades. A les grans empreses, tenen por dels empleats amb qui associen l’empresa i les realitats socials no ens deixen opcions per estar a la vista. I, independentment del temps que treballeu per a l’empresa i per molt que hi aporteu, se us eliminarà dia rere dia, sense parpellejar.

A totes les empreses on he treballat he vist aquest procés, que d’una manera o altra s’ha desenvolupat o ja s’ha aplicat. Els meus administradors van fer la mateixa pregunta: "Per què aporto tant i em paguen tan poc?" Vaig escriure la resposta més amunt. Els negocis no tenen por de perdre’t, aquesta és una nova forma d’esclavitud.

La segona balena és el fons de pensions, els programes de jubilació i les pensions estatals.

Sí, els meus pares parlen de la pensió que cal guanyar. La gent més avançada o moderna parla d’un pla de jubilació o de programes d’estalvi, i jo us dic: “Feu-los al cul! I el pla, la pensió i els programes!.

Fins i tot a Europa entenen que només queden banyes i potes de la gloriosa pensió dels pensionistes alemanys i la propera generació no podrà tenir aquests pagaments. El pla de pensions o l’estalvi de jubilació s’incendiarà en la inflació.

Per què pagueu impost sobre pensions? La resposta és senzilla: pagueu els jubilats d’avui, però aquest destí no us espera.

I aquesta balena, sobre la qual es basaven les realitats soviètiques, nord-americanes i europees sobre l'estabilitat del "període de supervivència", ja està mirant la primera balena que va navegar i es va ensabonar clarament després d'ella.

El món canvia!

I la tercera balena: les garanties socials i les prestacions per desocupació, que no apareixien al nostre país, sinó com un Albion boirós, que es presentava davant dels nostres ulls als Estats Units i Europa. La balena a la qual tants aspiren. També flota. Els programes governamentals estan obsolets, la tecnologia està guanyant avantatge i simplement no hi ha res que doni suport a l’atur total.

El món s’ha girat cap enrere cap a nosaltres?

No! Acaba de canviar el vector.

Així doncs, les balenes es van allunyar i estem en un abeurador trencat.

Què fer?

Crea el teu propi camí! No espereu a tot allò que pugui surar sota vostre. Feu el que us agradi, movent-vos pas a pas.

Complir la necessitat social de reconeixement. Fent el que t’agrada, a poc a poc aniràs trobant pau a la teva ànima i en crearàs de noves, les teves balenes.

La decisió depèn de l'experiència del vostre entorn. Converteix-te en un subcontractista o satisfet social. Sempre han estat i seran.

La nostra manera és crear els teus somnis. Pas a pas, a través de les dificultats i cap a les estrelles.

Estima, crea, inspira.

Recomanat: